为推动企业文化建设走深走实，，，加深理解凝聚共识，，，5月24日上午，，，公司党组副书记、、、总经理陈印辉为公司干部职工宣讲企业文化理念。

陈印辉结合公司工作现实和小我学习思虑，，，以《治理的终极智慧——企业文化》为题，，，从企业文化的内涵、、、作用以及公司企业文化理念系统构建等方面，，，拔取部门优良企业文化建设典型案例，，，结合老一辈Wepay人“励精图治”的创业故事和新一代Wepay人“追求卓越”的奋斗过程，，，深刻浅出地阐释了“根治Wepay、、、造福人民”企业使命和建设“安澜Wepay、、、绿色Wepay、、、幸福Wepay、、、俏丽Wepay”愿景的神圣庆幸，，，活泼形象地讲述了“掌管、、、进取、、、求实、、、创新”主题价值观的内涵要义和准则指引，，，加深了员工对企业文化主题理念的意识和理解，，，推进了员工对企业发展指标的拥戴和认同。

陈印辉暗示，，，文化是一个国度、、、一个民族的魂灵，，，唯有文化让企业生生不息。公司整个干部职工要深刻践行公司企业文化理念，，，深度弘扬企业文化心灵，，，身段力行去感悟，，，躬身入局去践行，，，成为习惯，，，形成自觉，，，切实把文化软实力转化为发展硬指标，，，在平庸中干出不平庸，，，在奋进中展示新作为，，，以实干实绩赋能公司高质量发展。

各人纷纷暗示，，，宣讲通俗易懂、、、内容深透，，，浮夸亲和、、、很接地气，，，前所未有地感触到“文化传承”的真实存在，，，“文化理念”的壮大能量。拥有Wepay特色的企业文化，，，既尊重员工的劳动和价值，，，又为员工奋斗做出指引，，，赐与思想上的莫大鼓励、、、心灵上的极大激励，，，让自己可能协调一致干好本职工作，，，指标一致服务企业发展。下一步，，，公司将持续做好企业文化的深植与传布，，，以身边人身边事为依附，，，以融入融合融会为尺度，，，打造文化优势，，，讲好Wepay故事，，，加快企业文化推广落地，，，用文化之光照亮强企之路。

公司党纪学习教育专题念书班暨党支部书记纪检干部培训班共70余人参与学习。