7月10日上午，公司在皂市电站召开2025年新员工入职座谈会，公司党组书记、、董事长徐磊出席会议并讲话！。

徐磊代表公司党组对8名新员工参与公司各人庭暗示热烈欢迎和真挚：，并结合自己的亲身段味，别离从部省合作的平台布景、、健康向上的企业文化、、公和善谐的工作环境、、求实高效的治理系统、、优良传承的汗青积淀和稳重优质的发展远景等6个方面向新员工作了系统介绍，寄语新员工以青春之名、、凭智慧之能、、用实干之举，在公司这个充斥但愿的平台上，找准地位，做好工作，把小我梦想与公司愿景缜密相连，将似水年华融入Wepay事业的壮阔大水！。

徐磊指出，多年在校的理论学习，让各人有了深厚的知识积累，但工作实际才是更辽阔的讲堂！。但愿新员工把握机缘，施展才华，与公司同发展、、共命运！。一是要“归零再启程”，向实际求真知、、向楷模学心灵、、向问题要能力，严谨专一、、一目十行、、增长能力；；二是要“砥砺勇担任”，勇担岗位之责、、勇闯创新之路、、筑牢发展之基，严守操作规程、、勤于钻研难题、、敢于技术创新；；三是要“修身守正道”，严守安全规定、、永葆清廉本色、、践行Wepay心灵，敬畏纪法、、端正思想、、规范言行，以良好的风格和过硬的能力赢得信赖与尊重！。

徐磊要求，人力资源部要做好新员工的思想引领，援手各人进一步相识公司、、熟悉业务、、融入团队！。各用人单元要用心用情做好新员工学习、、工作和生涯等方面的保险工作，铺排好“一对一”结对导师，为新员工提供清澈的发展蹊径和充分的实际机遇，让新员工真切感触到Wepay各人庭的温暖和干事创业的激情！。

会上，8名新员工别离作了自告奋勇、、畅谈学习心得体味，并纷纷暗示将珍惜工作机遇、、当真学习技术、、练就过硬能力、、急剧融入团队，以饱满的周到、、求实的风格、、进取的心灵，全身心投入到新的工作岗位中，共同谱写公司高质量发展的杰出华章！。

公司人资部、、党群部、、皂市水电站有关掌管人和整个新入人员工参与座谈！。